Re: Как организовать?
Hob, отношусь плохо. Был плохой опыт. Да он у многих был такой печальный.
Найми его как работника с фиксированным окладом в 12-15 т.р и дальше премии выделяй нормальные. Подсуетился в этом месяце получи премию 30-50 сверху, нет получи свои 12-15. Ну размер премии обговори за что он будет получать и сколько, что бы не витал в облаках после первой нормальной премии и не расслаблялся.
__________________
С280, ризошка, 2 гильотины, 2 сабли, ламинаторы А2 и А3, брошюраторы, экспокамера, PCUT CT900, Epson 7890, и прочая мелочь.
|