Как стать крутым календарщиком?

[KALENDAR.RU]

Сообщение от brosko

вы не поняли. Мне просто интересно, почему блоки на офсетке, во-первых, отпечатаны на дешевой офсетке, а не на нормальной, и во-вторых, применяются не хорошие краски, специально предназначенные для качественной печати по офсетке, а обычные, опять же дешевые, универсальные краски?

Возьмите образцы полиматовских блоков на офсетке и посмотрите внимательно: там очень хорошая бумага для офсетной печати и нормальные краски.

Сообщение от Lilea

а почему эта пустующая ниша не заполнена моментально? долго допечатывать?

И это - тоже, особенно в пик сезона, когда заказов и других полно.
И боязнь, что сезон закончится так же неожиданно, как начался и блоки не успеют реализовать. И непонимание, какие именно блоки сейчас востебованы - в кризис нарушились все устои в этом плане.

Сообщение от mAnAger

ПА, большое спасибо за ответы как в этой теме, так и в предыдущих постах, относительно календарей. Благодаря им получилось запустить в прошлом году первый календарный сезон. Он же удачный в качестве опыта, неудачный - в плане финансов.

Я рад, что смог оказаться полезным, велкам ту копи-клаб!

Сообщение от mAnAger

Кстати, когда озвучил ответ ПА у себя на участке сборки календарей: 500 3-х пружинных должны собрать 3 человека за смену, один из "старых" сотрудников поднял небольшой бунт, и в течение 24 часов поменял директора.

Мы все это проходили в свое время, тут и оказывается неоценимая польза от общения на форуме. КОгда я узнал, что коллеги собирают больше календарей на человека, чем я, я поинтересовался их технологией сборки, внедрил ее у себя (тут есть куча нюансов) и установил расценки исходя из нормы в 150 календарей на человека. Дальше ворчать и бунтовать стало бессмысленно
Но, обратите внимание, я не просто объявил им новую норму, но и показал, как ее можно сделать - это важно!!!

Сообщение от Moisey

2. И уметь их продавать.

Открывайте тему - пообщаемся, думаю - разберемся, не впервой