X Регистрация |
|
Здравствуйте! Для размещения своих сообщений на форуме предлагаем зарегистрироваться. |
|
|
|
|
|||||||
| Регистрация | Система Мнений | Справка | Пользователи | Календарь | Игры | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
|
|
Опции темы | Опции просмотра |
04.01.2010, 20:59
|
#11 |
|
Местный
 Tetris Champion!Регистрация: 16.02.2006
Адрес: Москва
Сообщений: 1,425
Сказал(а) спасибо: 10
Поблагодарили 108 раз(а) в 82 сообщениях
Рейтинг мнений:
46
Вес репутации: 0   |
Re: Где и почем нынче манагеры?
Легко ) брать и не тратить .
У нас с первого работника завелось правило, что 1 числа сумма заработной платы резервируется на месяц вперед, все равно эти деньги за работу прийдется отдавать. А если вдруг какие то накладки будут то люди все равно зарплату получят. И все знают что если будут проблемы то за месяц работники будут предупреждены, к счастью только один раз прошлось объявлять про надвигающиеся проблемы, в результате сработали хорошо и проблем с выплатой зарплат в итоге не возникло. Выдача зарплаты день в день, без вопросов очень сильно повышает лояльность работников.
__________________
HP юзал... Epson юзал.. Ricoh юзал.. Minolta не юзал... |
|
|
| Пользователь сказал cпасибо: | Arkano (04.01.2010) |
Древовидный вид